werk
Desinteresse of vrijheid?
31-1Ik heb het gevoel dat mijn baas mij verwaarloost. Aan de ene kant zie ik het als een blijk van vertrouwen dat hij zich niet bemoeit met wat ik doe maar aan de andere kant lijkt het wel of het hem niet interesseert wat ik doe. Hoe kan ik hier het beste mee omgaan?
Waar ben je bang voor
28-1Ik heb sinds kort een nieuwe baan en deel samen met twee collegas een kantoorkamer. Ik moet veel klanten bellen. Als ik alleen ben, gaat dat goed maar als mijn collegas er bij zijn durf ik het niet goed. Wat kan ik doen om er voor te zorgen dat ik de gesprekken net zo makkelijk voer als mijn collega...
Dilemma op het werk
28-1Al vele jaren werk ik met plezier voor mijn huidige werkgever. Eerst werkte ik voor veel verschillende klanten maar sinds ongeveer 2 jaar bedien ik fulltime 1 grote klant. Dit is voor mijn werkgever de belangrijkste klant. Deze klant heeft mij nu onverwachts aangeven ontevreden te zijn over mijn wer...
Jezelf of een rol
28-1Ik ben manager van een afdeling van 250 mederwerkers. Ik vind mijn werk leuk, maar heb vaak het gevoel dat ik de hele dag een rol speel. Dat ik niet laat zien wie ik werkelijk ben. Ik neem besluiten en geeft duidelijk aanwijzingen, maar eigenlijk weet ik dat ik niet zo ben. Ik word er moe van. Moet ...
Werktempo te hoog
27-1Ik kan het werktempo op mijn afdeling niet goed bijhouden. Gek genoeg lijkt niemand mij dit aan te rekenen, omdat ik wel zorg voor de gezelligheid op de afdeling. Ik volg alle trainingen die ze me aanbieden, maar het helpt niets. Ik voel mij steeds schuldiger. Wat moet ik doen?
Werk-prive uit balans
26-1Ik heb een flitsende carriere. Ik ben manager van een afdeling met 120 IT specialisten en de directie is heel tevreden met mij. Ze hebben mij al over twee jaar een functie in het directieteam aangeboden. Maar ze weten niet wat het mij kost. Achter de schermen ga ik langzaam kapot. Ik werk 80 uur per...
Weerstand op de wens om 4 dagen te werken
26-1Ik werk bij een van de grootste parfumerie organisaties van Nederland. Zij willen alleen maar werken met fulltimers. Ik ben 51 en voldoe aan al hun eisen maar wil liever terug naar 4 dagen (30 uur). Dit is niet bespreekbaar. Ik denk dat het zou moeten kunnen in een organisatie waar alleen maar vrouw...